loading
Pridať k obľúbeným Zdieľať na Twitter Zdieľať na facebook-u

Hlavná stránka » Psychológia » Práca » Top 10 otázok (pascí) pri prijímacom pohovore

Top 10 otázok (pascí) pri prijímacom pohovore

Top 10 otázok (pascí) pri prijímacom pohovorePlat, vzdelanie a cieleOsobné otázky
Top 10 otázok (pascí) pri prijímacom pohovore

Top 10 otázok (pascí) pri prijímacom pohovore
Top 10 otázok (pascí) pri prijímacom pohovore

1.Prečo si myslíte, že ste vhodným kandidátom/kandidátkou na túto pozíciu?

  • To je jedna z najčastejších otázok. Zamestnávatelia vedia, že väčšina kandidátov sa uchádza súčasne o niekoľko pracovných miest, najmä ak ide o on-line náborové systémy. Chcú vedieť, či je uchádzačovi jasné, o akú pozíciu ide, či si naozaj praje pracovať práve v tejto spoločnosti, a chcú zistiť, ako potenciálny zamestnanec vníma sám seba.
  • Pri odpovedi na túto otázku je dôležité zdôrazniť svoje schopnosti, a to najmä tie, ktoré by mohli byť výhodou pre pozíciu, o ktorú sa práve uchádzate.
  • Tip: Zamestnávatelia sa vyhýbajú ľuďom namysleným a takým, ktorí dávajú hneď najavo, že vedia všetko.
2.Prečo chcete zmenu vo svojej kariére?
  • Touto otázkou sa overuje serióznosť uchádzača. Vhodné sú odpovede typu: „Chcem si rozšíriť svoje vedomosti, myslím si, že môžem ponúknuť viac, potrebujem väčšiu výzvu.“ Naopak, zamestnávateľ nerád vidí uchádzača, ktorý mení zamestnanie „z nudy“.
3.Prečo by sme vás mali zamestnať?
  • Rovnako ako pri prvej otázke musíte dokázať, že máte dosť informácií o spoločnosti, a tiež aké výhody by vaše schopnosti priniesli budúcemu zamestnávateľovi.

Poslať priateľke Pridať k obľúbeným Zdieľať na Twitter Zdieľať na facebook-u




 
Ďalšie články z rubriky práca
 
 

Copyright 2017. Kankan.sk: Krása, Móda, Zdravie, Tehotenstvo, Deti, Fórum ženy.... All rights reserved.